Appleholic, (zelfstandig naamwoord), æp·əl-hɑl·ɪk: Een fantasierijk persoon die nadenkt over wat Apple doet, waarom en waar het naartoe gaat.Het leveren van populair Apple-gerelateerd nieuws, advies en entertainment sinds 1999.Ik heb nagedacht over Deloitte's onlangs gepubliceerde 2022 Connectivity & Mobile Trends Survey, waaruit blijkt in hoeverre mobiele technologieën zich blijven verspreiden op de nieuwe werkplek.Het is een transformatie die, zoals blijkt uit de recente winstresultaten van Apple en Jamf, voordelen oplevert voor het iPhone-an-Mac-bedrijf.Deloitte's gegevens bevestigen niet direct het belang van Apple-apparaten, maar laten wel het belang zien van verbonden apparaten in de VS, waar huishoudens tegenwoordig 22 verbonden apparaten bezitten (tegenover 25 in 2021).Ten minste enkele van deze apparaten zijn waarschijnlijk gemaakt door Apple.Het grote voordeel van het rapport is de bevestiging dat werken op afstand echt mainstream is geworden.Na jaren waarin het management zich resoluut tegen het idee verzette vanwege een achterhaalde visie, merkt Deloitte op dat 45% van de ondervraagde consumenten zei dat een of meer leden van het huishouden ten minste een deel van de tijd thuis werkten (tegen 55% in 2021).In het onderwijs zei 23% dat een of meer leden van het huishouden op afstand naar school gingen.De COVID-19-pandemie heeft het toneel veranderd."Ondanks de uitdagingen die de pandemie met zich meebracht, bleek het voor velen van ons ook een unieke kans om dieper in de digitale tools te duiken die we al gebruikten en sneller te leren hoe we ze toepassen", zegt Paul Silverglate, vicevoorzitter en Deloitte US technology. sectorleider.Maar wat wind onder de vleugels van voorstanders van afgelegen en hybride werken zou moeten zijn, is de ontdekking dat 47% van de werkende volwassenen zei dat ze het afgelopen jaar minstens een deel van de tijd thuis hadden gewerkt.En degenen die "sterk de voorkeur geven aan virtuele of hybride opties voor de toekomst."Wat vinden telewerkers leuk?Geen verrassingen eigenlijk, aangezien elk rapport dit beweert, maar werknemers halen veel plezier uit het feit dat ze meer tijd met hun gezin kunnen doorbrengen en door het vermijden van duur en ongemakkelijk woon-werkverkeer.Ze genieten van de kans om gefocust te blijven zonder onderbrekingen op de werkplek, en iedereen is minder blootgesteld aan alle ziekten die forenzen gewoonlijk teisteren.Deze vrij menselijke geneugten vertaalden zich in echte voordelen, zegt Deloitte, zoals acht van de tien externe werknemers die betere relaties ervaren.En slechts 21% van degenen die het afgelopen jaar vanuit huis hebben gewerkt, willen terug naar de oude manier van werken.Ruim 76% geeft de voorkeur aan afgelegen en hybride werkplekken."Bedrijven die simpelweg de vraag van werknemers naar flexibele werkregelingen negeren, lopen het risico een concurrentievoordeel te verliezen bij het aantrekken en behouden van de beste werknemers", aldus het rapport.Dit komt overeen met een recente bewering van McKinsey dat 87% van de werknemers thuis zal werken als ze de optie krijgen, en met een tweede ADP-enquête waaruit bleek dat 60% van degenen die op afstand werken, hun baan zou opzeggen als ze gedwongen zouden worden om fulltime weer aan het werk te gaan.Zeker voor remote en hybride werkplekken staan ​​veiligheid en betere internettoegang hoog in het vaandel.Deloitte meldt dat werknemers hebben geïnvesteerd in beter internet, inclusief service-upgrades en de inzet van signaalversterkende apparaten, zoals wifi-extenders;44% van de consumenten investeerde in 2021 in wifi-extenders, aldus het rapport.Het belang van veiligheid is een boodschap die wel door lijkt te dringen.Meer dan de helft van de ondervraagden maakte zich zorgen over het beveiligen van hun telefoons en smarthome-apparaten, en er is een groeiend bewustzijn over gegevensbeveiliging.Natuurlijk hebben al deze bewegingen ook digitale ongelijkheid aan het licht gebracht: niet elke taak kan op afstand worden uitgevoerd en niet elke externe werknemer heeft volledige middelen op het gebied van privé-werkruimte, apparaten en internettoegang.We hebben ook gezien dat sommige managers de neiging hebben om zich over te geven aan een 'uit het oog, uit het hart'-benadering van de prestaties van hun externe teams.Als het op smartphones aankomt, heeft Apple's stap om 5G te introduceren ertoe bijgedragen dat deze standaard de op twee na belangrijkste functie is geworden, net na de levensduur van de batterij en gegevensopslag.Wat interessant is, is dat 73% van de mensen die 5G-smartphones gebruiken, een beter begrip willen van de nieuwe dingen die ze met 5G kunnen doen, terwijl 30% teleurgesteld is over wat zij zien als een gebrek aan waargenomen apps en diensten.Ik voeg eraan toe dat ik wat gefluister heb gehoord dat providers hierin ook teleurgesteld zijn - ze hadden verwacht dat er naast 5G innovatieve nieuwe gebruiksscenario's zouden ontstaan, en willen echt dat dit gebeurt om de voordelen van de standaard te helpen evangeliseren, vooral onder bedrijven klanten.Natuurlijk zouden netwerk-slicing, SD-WAN en andere vormen van private via openbare bedrijfsnetwerken in de loop van de tijd het aanbod van mobiele providers moeten stimuleren.Gezondheidszorg kwam ook op afstand, en hoewel in sommige landen (het VK) deze overgang een complete ramp was, is deze in andere relatief soepel verlopen.In de VS zegt 92% van de consumenten dat ze zeer of enigszins tevreden zijn met hun virtuele medische ervaringen.Apple's Apple Watch baadt in glorie met het nieuws dat 70% van degenen die draagbare apparaten gebruiken verbeteringen in hun gezondheid en conditie meldt.Ten minste een derde van de smartphonegebruikers houdt hun gezondheid en conditie in de gaten met hun telefoon, en een op de vijf gebruikt meditatie- of mentale wellness-apps."Schijnbaar van de ene dag op de andere heeft de pandemie een seismische verschuiving veroorzaakt in de manier waarop we digitale tools en technologie gebruiken. Hoewel niet altijd naadloos, laat ons onderzoek zien dat deze nieuwe, digital-first levensstijl meer genormaliseerd en gestandaardiseerd is en een positieve impact heeft op consumenten, ” zei Jana Arbanas, vice-voorzitter van Deloitte LLP en leider in de Amerikaanse telecom-, media- en entertainmentsector.Op de achtergrond zal natuurlijk aan de andere kant van de toekomst van werk meer gebruik worden gemaakt van kunstmatige intelligentie, robotica en automatisering om taken uit te voeren die niet op afstand kunnen worden gedaan, zelfs als thuisblijvende mensen zijn uitgerust met die zogenaamde "soft skills" beheren het allemaal.Volg me alsjeblieft op Twitter, of sluit je aan bij de AppleHolic's bar & grill en Apple Discussions-groepen op MeWe.Jonny is een freelance schrijver die sinds 1999 schrijft (voornamelijk over Apple en technologie).Copyright © 2022 IDG Communications, Inc.Copyright © 2022 IDG Communications, Inc.